廈門網(wǎng)-廈門商報(bào)訊（記者 吳斯婷）經(jīng)過(guò)新一輪待遇調(diào)整，我市企業(yè)退休人員平均養(yǎng)老金達(dá)到了每月2268元。市人力資源和社會(huì)保障局副局長(zhǎng)林權(quán)水22日上午接聽(tīng)市長(zhǎng)專線時(shí)說(shuō)，這一養(yǎng)老金水平大約處在全國(guó)第五位，在省內(nèi)位居第一。

　　上周，市人社局發(fā)布了新一輪養(yǎng)老金調(diào)整的細(xì)則。我市有15萬(wàn)多人可以參加這一次調(diào)整。

　　此次養(yǎng)老金調(diào)整對(duì)象為2011年12月31日前已辦理退休、退職、退養(yǎng)手續(xù)且已納入廈門市基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌范圍的參保人員，并從今年1月起補(bǔ)發(fā)。

　　同時(shí)，還把按照《關(guān)于妥善解決企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)有關(guān)問(wèn)題的意見(jiàn)》于6月30日前一次性補(bǔ)繳完畢的人員也納入了調(diào)整范圍。這部分人員的調(diào)整從開(kāi)始領(lǐng)退休金的那個(gè)月開(kāi)始補(bǔ)發(fā)。

　　今年我市的企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)為每人每月增發(fā)270元，退職人員養(yǎng)老金調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)將按退休人員的70%計(jì)算，每人每月增發(fā)190元。

　　目前，我市企業(yè)退休人員平均養(yǎng)老金達(dá)到了2268元。市人社局表示，經(jīng)統(tǒng)計(jì)，達(dá)到平均退休金水平的企業(yè)退休人員其繳費(fèi)年限約為33年，如果繳費(fèi)年限低于該年限，則退休金將會(huì)低于平均退休金。如果市民對(duì)退休金存在疑問(wèn)，可及時(shí)與社保中心聯(lián)系。

 
    滿70歲后次年每月多發(fā)50元

　　在養(yǎng)老金調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上，一些特殊人群還有適當(dāng)傾斜。

　　比如，對(duì)在辦理退休手續(xù)前獲得高級(jí)職稱任職資格且被實(shí)際聘用的企業(yè)退休高級(jí)科技人員，其中具有正高職稱的，每人每月再增發(fā)60元；具有副高職稱（含高級(jí)技師）的，每人每月再增發(fā)50元。

　　此外，對(duì)2011年1月1日至12月31日期間達(dá)到70周歲（年齡按照辦理退休、退職手續(xù)時(shí)確定的出生日期計(jì)算，下同）且已納入我市職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌范圍的參保人員，2012年1月1日前年滿70周歲且已享受被征地人員基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的人員、2012年1月1日前年滿70周歲且在辦理退休手續(xù)前獲得高級(jí)職稱任職資格且被實(shí)際聘用的企業(yè)退休高級(jí)科技人員等，每人每月再增發(fā)養(yǎng)老金50元。

　　需要提醒的是，在去年養(yǎng)老金調(diào)整中，去年前已滿70歲的退休職工已經(jīng)享受了每人每月增發(fā)50元的待遇，那50元今后仍然繼續(xù)發(fā)，但今年就不能在那50元的基礎(chǔ)上再多發(fā)50元了，也就是說(shuō)，多發(fā)50元的老齡補(bǔ)貼不能疊加享受。