為深入推進創(chuàng)先爭優(yōu)工作，進一步總結推廣“抓管理、促服務、提效能、樹品牌”活動的經(jīng)驗及做法，根據(jù)市公務員局部署，6月6日，市人才服務中心召開“為民服務、創(chuàng)先爭優(yōu)”工作座談會，市公務員局黨組成員、紀檢組長、局機關黨委書記溫哲，市人才服務中心領導、一線業(yè)務窗口的部門負責人及優(yōu)秀員工代表等參加座談會。會上，大家暢所欲言，立足各自工作實際，結合親身經(jīng)歷的鮮活事例，圍繞創(chuàng)先爭優(yōu)謀發(fā)展進行深入交談，用平實、質(zhì)樸但卻充滿理性思考的言語，詮釋了創(chuàng)先爭優(yōu)的本質(zhì)內(nèi)涵，氣氛熱烈。

　　在聽取參會人員的發(fā)言后，溫組長表示很受啟發(fā)、很受鼓舞，認為中心一系列成績和榮譽的取得，得益于在“理念、管理、素質(zhì)、創(chuàng)新、細節(jié)”五個方面下功夫，尤其是近年來市人才服務中心圍繞中心任務和發(fā)展目標，深入實際、深入一線開展“為民服務、創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，并注重解決人才、用人單位關注的點滴問題，在平凡中顯偉大，于細節(jié)中見精神，人才效益、社會效益雙收獲，受到社會各界的認可與贊同。溫組長最后強調(diào)指出：人才服務工作看似平凡、瑣碎，但關系民生、關系千家萬戶切身利益。下一步要在原有成績的基礎上，揚長避短，再接再厲，不斷總結經(jīng)驗，尋找工作規(guī)律，提升工作水平，樹立優(yōu)質(zhì)品牌，關鍵在形成長效機制，使廈門人才服務的名片更加閃亮，成為我市人事系統(tǒng)的一面旗幟。（廈門市人事網(wǎng)）